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幹部培訓專題
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複旦大學(xué)組工幹部綜合素質提升培訓班
來源/作者:網絡編輯:admin    發布時間:2019-02-19     浏覽次數:

【專題簡介】

通過系統的(de)理(lǐ)論學(xué)習以及針對性的(de)課堂讨論,實踐遊學(xué)考察環節,提高(gāo)組工系統領導幹部的(de)理(lǐ)論素養、知識水平、業務素質和(hé)管理(lǐ)能力;緊抓當前社會熱點,學(xué)習與貫徹十九大精神;進一(yī)步解放思想,轉變觀念,提高(gāo)組工系統領導幹部的(de)綜合能力,全面提升組工系統領導幹部的(de)依法行政和(hé)科學(xué)發展的(de)水平,提升黨員骨幹帶頭創業緻富和(hé)帶領群衆 創業緻富的(de)能力。從而為(wèi)本地(dì)經濟、社會主義文化大發展大繁榮做(zuò)出新的(de)貢獻。

【培訓對象】

各級組織部領導幹部。

【核心課程】

課程僅供參考,或根據單位量身定制培訓課程方案。

課 程

課 時

一(yī)帶一(yī)路戰略與宏觀經濟形勢、五大發展理(lǐ)念

4

當前政治經濟問題與管理(lǐ)實務

4

學(xué)習型黨組織建設

4

互聯網+下的(de)組織工作

4

當前中國社會熱點問題分析

4

新形勢下的(de)幹部監督工作

4

組織部的(de)工作創新

4

加強改進基層黨建的(de)若幹對策

4

政府人力資源管理(lǐ)

4

組織幹部能力建設

4

幹部教育培訓改革與理(lǐ)念創新

4

幹部素質測評與評價方法

4

幹部競聘上崗與考核研究

4

組織幹部能力提升與管理(lǐ)探讨

4

組織部如(rú)何選人識人用人

4

綜合考評和(hé)績效管理(lǐ)-以上海為(wèi)例

4

突發事件應對與危機管理(lǐ)

4

政府績效管理(lǐ)與評估

4

基層組織建設工作創新

4

幹部任用條例深入解讀及幹部能上能下

4

黨風廉政建設與反腐倡廉

4

依法行政的(de)理(lǐ)論與實踐

4

管理(lǐ)溝通與團隊建設

4

領導幹部壓力管理(lǐ)與心理(lǐ)調适

4

組織績效與政府執行力

4

管理(lǐ)創新與領導藝術

4

領導語言表達與演講技巧

4

國學(xué)智慧與人文修養

4

【培訓師資】

複旦大學(xué)教授,省政府和(hé)地(dì)方政府主管經濟的(de)領導幹部、專家。

【培訓方法】

課堂講授、現場體驗與學(xué)習參觀、交流互動、專家點評相結合。

【培訓費用】

根據培訓人數及具體培訓方案而定。


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